Инструкция по видеонаблюдению для охраны
Компания UNIC
технологии, которые защищают
Магазин видеонаблюдения и системы видеонаблюдения
Видеонаблюдение,видеонаблюдения
Предлагает высококачественное оборудование для систем видеонаблюдения, систем контроля и управления доступом, беспроводной охранной сигнализации.
Мы постоянно расширяем ассортимент товаров и услуг и можем удовлетворить потребности любого взыскательного клиента. Наша основная специализация — установка видеонаблюдения и домофонов, а так же систем охраны и систем контроля управления доступом «СКУД». Помимо монтажа домофонов и установки систем видеонаблюдения мы оказываем услуги по обслуживанию аналоговых и цифровых систем видеонаблюдения. У нас Вы можете приобрести лучшее цифровое и аналоговое оборудование. Мы предлагаем Вам:
Проектирование и установка систем видеонаблюдения и безопасности
Монтаж систем видеонаблюдения, систем контроля доступа и охранных систем
Монтаж видеонаблюдения как отдельной системы, так и составляющей противопожарной системы или систем контроля доступа
Домофоны: многоабонентный домофон, цифровой домофон
Видеодомофоны: черно-белый и цветной видеодомофон, элитный видеодомофон
Проектирование и установка системы «Умный дом»
Приоритетное направление деятельности нашей компании это монтаж систем видеонаблюдения или монтаж видеонаблюдения. Установка систем видеонаблюдения осуществляется с использованием только современных элементов — видеокамер, мониторов, панелей управления и пр. Прежде чем приступить к монтажу систем видеонаблюдения, наши сотрудники, рассчитают стоимость работ и составят индивидуальный проект, помогут Вам с выбором подходящего для Ваших потребностей набора технических средств для видеонаблюдения. Установка системы видеонаблюдения или установка видеонаблюдения даст Вам возможность получить полную картину происходящего на интересующем Вас объекте. Установка видеонаблюдения позволит избежать взлома, поможет восстановить события или проследить за деятельностью сотрудников и клиентов.
Установка домофонов и видеодомофонов одно из приоритетных направлений деятельности нашей компании. Домофон, пожалуй, самое простое и в тоже время достаточно эффективное устройство обеспечения безопасности. По сути, домофон это двустороннее переговорное устройство состоящее из абонентской трубки и вызывной панели. Установка домофонов включает комплекс работ: прокладка кабелей, установка оборудования, подключению переговорных устройств. Видеодомофон отличается от домофона тем, что с его помощью можно не только переговорить с посетителем, но и увидеть его изображение. Дверной блок видеодомофона состоит из микрофона и динамика для звуковой связи, миниатюрной видеокамеры и кнопки вызова. Когда становится темно в дело вступает инфракрасная подсветка, которая и позволяет получить изображение. Монитор, расположенный в помещении, может иметь как настенную, так и настольную конструкцию. Типовая установка видеодомофонов состоит из установки панели вызова, комплекта речевой связи, видеокамеры и монитора.
Видеонаблюдение устанавливаются в первую очередь там, где необходимо скрыть сам факт наблюдения и используется для повышения эффективности охраны. Видеонаблюдение должно контролировать ситуацию на охраняемой территории и не имеет цели изучать посетителей.
Выбери свое направление в безопасности
Мы предоставляем большой спектр услуг: от монтажа систем видеонаблюдения и их обслуживания до индивидуального проектирования. Степень сложности объекта для проектирования и установки систем видеонаблюдения для нас не играет никакой роли:
Уличное наружное видео наблюдение
Видеонаблюдение в магазине, супермаркете или торговом центре
Беспроводное видеонаблюдение в офисе или на складе
Видео наблюдение в квартире и на даче
Сотрудники нашей фирмы имеют большой опыт работы с системами видеонаблюдения различного назначения и именно поэтому мы можем подобрать для Вас оптимальное решение.
Охранное видеонаблюдение: что входит в состав системы?

Далеко не каждая система видеонаблюдения считается охранной. Что подразумевает охрана? Это целый комплекс мероприятий, которые направлены на обеспечение безопасности имущества или же в целях личной безопасности. Достигается это путем обнаружения, а также предотвращения противоправных действий со стороны третьих лиц.
То есть охранное видеонаблюдение – это использование средств для контроля со стороны оператора, это поможет предотвратить нештатную ситуацию и оперативно предпринять необходимые меры безопасности. Таким образом, система видеонаблюдения, которая выполняет роль охранной, должна соответствовать определенным требованиям.
Система видеонаблюдения для дачи, квартиры или частного дома может иметь ряд отличительных особенностей, и строится по нескольким принципам.
В минимальный перечень оборудования в обязательном порядке входит:
- Видеокамера.
- Коммутатор, видеосервер, а также видеорегистратор, то есть устройства, которые отвечают за обработку сигнала.
- Монитор.
- Блок питания.

Что касается мониторов, то он может быть не один, и стоит понимать, что при их недостаточном количестве оператор не сможет за всем уследить и качественно контролировать ситуацию. К тому же нет таких людей, которые на протяжении всей смены будут смотреть на экран без остановок, не отойдя куда-либо и так далее.
Оптимальный выход из данной ситуации – использование функции детекции движения, устройство реагирует как на движение, так и на звуковые сигналы. К тому же все чаще на самых разных объектах предпочитают использовать систему видеонаблюдения вместе с сигнализацией. На данный момент потребителю предлагаются поворотные камеры, которые имеют предварительные настройки для самых разных зон наблюдения, таким образом, для отдельной территории можно формировать соответствующие команды управления.
Одна из наиболее полезных функций для охранной системы видеонаблюдения – это возможность автоматического отображения на весь экран монитора определенной зоны, где произошли какое-либо тревожное событие. К примеру, устройство среагировало на звуковой сигнал или же сработал детектор движения, это довольно удобно и эффективно.
Если говорить о коммутации, то рекомендуется объединить устройства в группы по требованиям к уровню безопасности конкретных территорий. Таким образом, лучше всего осуществить вывод изображения отдельной зоны на разные устройства. Оператор будет знать, какие территории в приоритете и будет иметь возможность осуществлять качественный контроль.
Также стоит учитывать, что контроль определенной территории может менять актуальность, на это влияет ряд самых разных факторов:
- Время суток. Начало и конец смены, в это время нужно активно следить за проходными того или иного предприятия.
- Определенные события, к примеру, въезд автотранспорта, или техника наоборот покидает территорию.
- Основные задачи. На определенном участке, ни при каких обстоятельствах не должно быть посторонних лиц.
Если говорить о устройствах для обработки сигналов, то все реже на практике используются квадраторы, мультиплексоры, свичеры, это обусловлено тем, что современные видеорегистраторы и системы видеонаблюдения на базе ПК имеют расширенный функционал и выполняют все необходимые задачи. Особенно важно, что устройство может записывать и хранить информацию на протяжении длительного времени. Это помогает в спорных ситуациях максимально быстро разобраться в том или ином конфликте.
При приобретении камер видеонаблюдения и организации системы стоит еще на начальном этапе определить основное предназначение оборудования и приоритетные задачи. Это поможет создать наиболее эффективную систему охранного видеонаблюдения.
Оборудование для организации системы видеонаблюдения
В состав любой охранной системы входит самое разное оборудование:
- Камеры.
- Устройства для обработки записи.
- Оборудование для приема и передачи видеосигнала.
- Механизм защиты от наведенных напряжений.
- Система управления поворотными камерами.
- Оборудование для климатической защиты.
- Коммутаторы.
Несколько слов стоит сказать об устройствах управления камерами видеонаблюдения. В случае с охранными системами за все отвечает непосредственно оператор, и наличие функции PTZ крайне важно. Нужно отметить, что функции PTZ могут выполняться как отдельным оборудованием, так и реализовываться на стороне видеорегистратора. Иногда дополнительно предпочитают использовать ПО для системы видеонаблюдения.
Если говорить о системах климатической защиты, то зачастую это шкафы и герметичные боксы, которые предназначаются для размещения самой разной аппаратуры:
- Блоки питания.
- Коммутационное оборудование.
- Передача данных.
Разумеется, такой вариант предназначается для организации наружного наблюдения, и тут нужно при выборе обращать внимание на диапазон рабочих температур. На данный момент современный рынок предлагает потребителю огромное разнообразие систем видеонаблюдения, которые в свою очередь подходят к самым разным объектам.
Выбор камеры для охранной системы
Для системы видеонаблюдения можно использовать камеры любого типа, как IP, так и аналоговые. Однако, опираясь на стоящие задачи перед охранной системой, нужно обращать внимание на отдельные характеристики.
Данный фактор определяет сразу несколько параметров. Но для охранной системы основными являются:
- Зона обзора устройства.
- Степень детализации.
И стоит знать, что эти параметры между собой взаимосвязаны, то есть чем больше угол обзора, тем детализация хуже.
Разрешение
Разрешающая способность – это также одна из важнейших характеристик, но если за наблюдение отвечает оператор, да еще и в режиме реального времени, то высокое разрешение не всегда приоритет.
На видео: Как выбрать разрешение камеры?
Видеонаблюдение на периметре. Часть 1: требования заказчика, тактика охраны, мифы
Мы начинаем серию статей о видеонаблюдении на периметре. В этой статье мы расскажем о том, для каких целей проектируется система видеонаблюдения на периметре и какие типовые задачи должна решать. И как эти задачи возможно, а иногда и невозможно, решить. Какие мифы и заблуждения существуют у заказчиков?

Всего в серии материалов о видеонаблюдении на периметре 4 части:
Часть 1: требования заказчика, тактика охраны, мифы
Мотивация и типовые требования заказчиков
Мотивы для установки системы видеонаблюдения могут быть самыми разными. Оставим в стороне желание потратить деньги и прочие, не относящиеся к технике и противозаконные причины. Поговорим о правильной мотивации, о том, чего хочет заказчик и о чем может даже не подозревать.
Очевидно, что основная цель установки системы наблюдения за периметром и территорией — это защита объекта от вторжения , либо выноса ценностей за пределы. Для некоторых объектов это еще и предотвращение побега. Однако, какой бы эта цель не казалось очевидной и первостепенной, в очень многих случаях на принятие окончательного решения об установке влияют совершенно иные факторы.

Один из таких, на первый взгляд, неочевидных факторов, когда заказчик с большей охотой идет на траты — желание сэкономить на персонале охраны . В первую очередь это сокращение количества постовых, караульных, патрулей и мобильных групп. В отдельных случаях система видеонаблюдения окупается уже через год и такие траты можно рассматривать уже как инвестиции.
это повышение ценности объекта для совладельцев, потенциальных инвесторов, собственников. Так, например, видеонаблюдение по периметру коттеджного поселка значительно увеличивает привлекательность объекта для будущих собственников и, соответственно, стоимость квадратного метра земли.
Если вернуться к теме безопасности, то само наличие камер по периметру охраняемой территории уже является мощным психологическим барьером для злоумышленника. А если камеры еще и передают изображение, а система правильно спроектирована и исправно работает, то объект становиться неприступной крепостью.
К каждому заказчику требуется свой подход. Иной профессионал и старожил рынка систем безопасности сможет дополнить список причин, которые могут побудить заказчика задуматься об установке видеонаблюдения на периметре. Но основные мы перечислили, и в этом всем мы заказчику помочь можем. А о том, в чем мы помочь не можем, поговорим далее подробно.
Мифология. Нереальные требования и ожидания заказчиков
Пожалуй, чаще всего заказчики желают сэкономить на периметральной сигнализации установив камеры и надеясь на то, что видеоаналитика сможет взять на себя функции охраны . И эта убежденность вызвана и подпитывается рассказами рекламщиков, красивыми презентациями и фантастическими фильмами, где камера при пересечении злоумышленником виртуальной линии выдает тревогу и приближает изображение злоумышленника во весь экран. Специалисты хорошо понимают, что надежность и качество работы видеоаналитики по сравнению со специализированной сигнализацией на порядки ниже. И в первую очередь это уровень ложных тревог — самое страшное для периметра. Если система часто и регулярно выдает ложные срабатывания, то снижается доверие, реакция и готовность оперативных служб. В такой ситуации можно и реальную тревогу пропустить.
Если у вас небольшой периметр, автостоянка, охранник, которому все равно делать нечего, то с проблемами видеоаналитики еще можно в определенной степени мириться. Если же мы говорим о крупном предприятии, о режимном объекте, о протяженном периметре, то ни о какой замене сигнализации камерами не может быть и речи.
Еще одно нереальное желание — хотим видеть лицо злоумышленника . Все хотят не только отпугнуть негодяя, но и чтобы его потом найти, ну или хотя бы объявить в розыск. Для того чтобы идентифицировать личность плотность пикселов должна составить не менее 500 pix/m. Если мы попытаемся решить эту задачу в светлое время суток с использованием камер 3-5 Mpix, то камеры нам придется установить чуть ли не через каждые 10-15 метров. Можно попытаться решить задачу с использованием поворотных камер, либо камер с трансфокатором, но расчеты показывают, что это все равно крайне затруднительно и дорого, да и в ночное время рассмотреть лица практически невозможно, ну либо придется обеспечить освещение, как на стадионе.
Подробнее о разрешении речь пойдет во второй части серии статей о видеонаблюдении на периметре, где мы поговорим о выборе камер, разрешении изображения, расстоянии между камерами и т.п.
Современные поворотные камеры в купольном исполнении — это мощнейшие средства для работы оперативных служб, поиска злоумышленника, контроля обширных территорий. Они могут за доли секунд изменить свою ориентацию и вывести нужную часть объекта для оператора. Мощный зум позволяет адекватно оценивать обстановку на сотни метров вокруг поворотной камеры. В этих условиях, и благодаря все тем же рекламным проспектам, у заказчиков складывается убеждение, что используя несколько поворотных камер с хорошим зумом можно покрыть всю территорию объекта .
Специалист же отлично понимает, что поворотная камера в отсутствие интеграции с охранной сигнализацией практически бесполезна. Не будет охранник сидеть и постоянно крутить камеру осматривая периметр. Режим патрулирования здесь также не помогает, т.к. в тот момент, когда камера смотрит в заданный сектор, все остальное оказывается без какого-либо контроля.
Тактика охраны периметра с использованием видеонаблюдения
Прежде чем говорить о тактике охраны нужно понять, что мы защищаем и от чего. Каждый объект уникален, каждый заказчик имеет свои требования и задачи. В этих условиях сложно дать универсальные рекомендации. Однако есть базовые правила и подходы, которые применимы практически к любому объекту и задаче.
Видеонаблюдение на периметре всегда ситуационное . Невозможно себе представить камеры на периметре, в которые никто не смотрит. Ну разве лишь если мы говорим о камерах на даче. Оператор на посту наблюдения должен присутствовать круглосуточно.
Всем известно, что внимание оператора при постоянном мониторинге со временем притупляется, и уже через несколько часов наблюдения в разы повышается шанс того, что оператор может пропустить тревогу или не распознать тревожную ситуацию. В связи с этим самые эффективные решения основываются на взаимодействии охранной сигнализации на периметре и видеонаблюдения . В этом случае интегрированная система позволяет по тревоге от периметральной сигнализации выводить оператору изображение от станционных и поворотных камер, привязанных к участку, где сработал датчик. Оператор визуально определяет степень угрозы и далее по цепочке инициирует и контролирует реализацию мер по устранению угрозы.
Выше мы нелестно отзывались о видеоаналитике для периметра. Для восстановления справедливости стоит заметить, что в некоторых случаях она не имеет альтернатив. Одна из задач, которую помогает решать видеоаналитика — это обнаружение объектов и вероятных угроз на дальних подступах . Простой детектор движения может дать информацию о предполагаемой угрозе еще до сработки периметральной сигнализации, и уже в этот момент могут быть предприняты меры по предотвращению угрозы. И сразу же информация с камер начнет поступать в архив, что, в последующем, поможет определить с какой стороны пришла угроза. Помимо обнаружения движущихся объектов возможны и более сложные алгоритмы: которые выявляют оставленные предметы, остановившиеся автомобили, праздношатающихся людей, переброс чего-то через забор.
Резюме
Возможно, у вас сложилось впечатление, что информация теоретическая и это все бесполезные рассуждения — сказал заказчик делать так, значит так и нужно делать. Однако мы убеждены, что не стоит даже браться за проект, если до начала не выявить базовые требования и желания заказчика, а так же не снять его неоправданные ожидания. Здесь важно понимать методы решения, возможности и ограничения, о которых мы и попытались здесь порассуждать.
Вот что касаемо тактики охраны, то это: и знания, и опыт, и немного творчества, чего у специалистов в системах видеонаблюдения не отнять. Шаблонные решения здесь не приветствуются и даже опасны. В статье мы привели базовые и общепринятые типовые подходы и решения в тактике охраны. А дальше — творите, а мы вам с удовольствием поможем.
Если вам потребуется помощь в выработке проектного решения, вы не уверены в своем выборе, или же просто хотите проконсультироваться с опытными инженерами, звоните в Видеомакс по телефону +7(495)640-55-46. Мы обязательно поможем!
Другие статьи в серии о периметральном видеонаблюдении:
Полная версия обучающего вебинара по построению систем периметрального видеонаблюдения в видеоролике на нашем канале в YOUTUBE:
ОХРАННОЕ ВИДЕОНАБЛЮДЕНИЕ
Стоит сразу заметить, что охранной, если соблюдать строгость формулировок, является не каждая система видеонаблюдения.
Дело в том, что охрана подразумевает комплекс мероприятий, направленных на обеспечение личной и имущественной безопасности путем обнаружения и предотвращения противоправных действий.
Таким образом, охранное видеонаблюдение подразумевает наличие постоянного контроля за системой со стороны оператора с целью оперативного принятия решений при нештатной ситуации. Это определяет ряд особенностей видеонаблюдения, выполняющего охранные функции.
На рисунке 1 приведена примерная структурная схема системы охранного видеонаблюдения, которая минимально содержит:
- видеокамеры,
- устройства обработки сигнала (коммутаторы, видеорегистраторы, видеосерверы),
- мониторы,
- блоки питания.

Мониторов может быть несколько, однако, следует учитывать, что при значительном их количестве оператор физически не сможет качественно контролировать ситуацию. Кроме того, трудно представить человека, который на протяжении всей смены будет постоянно смотреть на экран.
Выходом может явиться использование функции детекции движения с формированием, при обнаружении движения, звукового сигнала. Также возможно использовать совместно с видеонаблюдением охранную сигнализацию.
Кроме того, при использовании поворотных камер, имеющих предварительные настройки для различных зон наблюдения, охранная система может формировать для них соответствующие команды управления.
При коммутации камер видеонаблюдения стоит объединить их в группы по требованиям к уровню безопасности контролируемых ими зон, осуществив вывод изображений каждой зоны на разные устройства и обозначив оператору соответствующие приоритеты.
Еще следует учесть, что контроль той или иной зоны наблюдения может менять свою актуальность в зависимости от различных факторов, например:
- времени суток — начало (конец) смены для контроля проходных предприятия,
- события — въезд (выезд) автотранспорта,
- задач — наличие в зоне ограниченного доступа посторонних лиц и пр.
Что касается устройств обработки сигнала, то мультиплексоры, квадраторы, свитчеры используются все реже, поскольку современные видеорегистраторы, системы видеонаблюдения на базе ПК обладают бо́льшими возможностями, кроме того, возможность записи (архивирования) видеоинформации является хорошим подспорьем при анализе спорных ситуаций, реконструкции имевшихся ранее событий.
При выборе камер видеонаблюдения и иного оборудования на первоначальных этапах проектирования системы следует как можно точнее определить цели и задачи планируемого к установке охранного видеонаблюдения.
ОБОРУДОВАНИЕ ДЛЯ СИСТЕМ ОХРАННОГО ВИДЕОНАБЛЮДЕНИЯ
Помимо камер и систем обработки и записи (видеорегистраторы, ПК) в состав оборудования охранного видеонаблюдения могут входить:
- приемники и передатчики видеосигнала;
- устройства защиты от наведенных напряжений;
- системы управления поворотными камерами видеонаблюдения;
- коммутационное и оборудование климатической защиты.
Что касается оборудования для управления камерами видеонаблюдения (PTZ), то для охранных систем, постоянно контролируемых оператором, они используются достаточно часто. Функции PTZ могут выполняться отдельным устройством или быть реализованы на стороне видеорегистратора или специализированного ПО для видеонаблюдения.
Средства климатической защиты есть ни что иное как гермобоксы и шкафы, предназначенные для размещения различной магистральной аппаратуры:
- передачи данных;
- коммутаторов;
- блоков питания и пр.
Очевидно, что применяются они для наружной установки и выбирается с учетом диапазона рабочих температур оборудования. Современный рынок систем безопасности имеет достаточно много типовых предложений для различных проектных решений.
Я ничего не сказал про блоки питания, но про их выбор и расчет можно посмотреть здесь.
КАМЕРЫ ДЛЯ ОХРАННЫХ СИСТЕМ
По большому счету для системы охранного видеонаблюдения подойдут камеры любого типа — аналоговые и IP. Однако, в зависимости от стоящий перед системой задач следует обратить внимание на отдельные их характеристики.
Угол обзора.
Он определяет сразу несколько параметров. Для целей охранного видеонаблюдения наиболее значимыми являются:
- зона обзора камеры;
- степень детализации наблюдаемого объекта.
Эти характеристики взаимосвязаны: чем больше угол, тем, при прочих равных условиях, детализация хуже.
На процесс идентификации объекта также влияет разрешающая способность охранной камеры. Однако, если наблюдение осуществляется оператором в режиме реального времени, то высокое разрешение видеокамеры будет оправданным не всегда.
Например, ограничением здесь может выступать монитор. Если его разрешение ниже, чем камеры видеонаблюдения, то, даже в полноэкранном режиме, «лишние» пиксели просто пропадут.
Исключением может являться применение мегапиксельной IP камеры и соответствующего программного обеспечения, позволяющего выводить на экран монитора отдельные части изображения. Оперативность видеоконтроля при этом снижается, за счет выполнения оператором системы видеонаблюдения дополнительных манипуляций.
Опять же, запись видеоинформации применяется в большинстве охранных видеосистем. Поэтому видеорегистраторы, серверы или ПК должны обеспечивать качество записи с разрешением не ниже чем у видеокамер наблюдения.
© 2014-2021 г.г. Все права защищены.
Материалы сайта имеют ознакомительный характер и не могут использоваться в качестве руководящих и нормативных документов.
Видеонаблюдение на работе
Оружие и спецсредства. Форум охранников
- Темы без ответов
- Активные темы
- Поиск
Мобильная версия
Оружие и спецсредства ⇒ Видеонаблюдение на работе
![]()
Сообщение май » 14 май 2018, 17:22
Практически любой работодатель желает поставить поведение своих подчиненных на рабочем месте под контроль. Видеонаблюдение за сотрудниками – это один из вариантов реализации такого контроля.
Из части первой ст. 91 ТК РФ
Рабочее время — время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации относятся к рабочему времени.
Напрашивается мысль, что у сотрудника, находящегося на раб.месте нет права на частную жизнь. Иначе получается, что работник пользуется в личных целях оплачиваемым работодателем временем и, тем самым, допускает нарушение (невыполнение обязанностей, предусмотренных должностной либо рабочей инструкцией).
Многие руководители предприятий и организаций ведут негласное видеонаблюдение за сотрудниками. При этом, про получение согласия работников на осуществление видеонаблюдения за ними, почему-то, никто не вспоминает.
Работодатели, видимо, руководствуются соображениями о том, что, когда сотрудник не исполняет свои рабочие обязанности, то он не исполняет свою обязанность по выполнению труд. функции.
Однако, не всё так просто в вопросе видеонаблюдения за сотрудниками. Дело в том, что действующее российское законодательство достаточно обширно и не ограничивается лишь Трудовым Кодексом.
Начнем с Конституции РФ, согласно части 1 ст. 23 которой
Каждый имеет право на неприкосновенность частной жизни, личную и семейную тайну, защиту своей чести и доброго имени.
Как вы, наверное, понимаете, частная жизнь человека никуда не девается в тот момент, когда сотрудник находится на работе.
Например, вам позвонила мама, когда вы выполняете свою трудовую функцию. Звонок мамы в данном случае — это элемент частной жизни.
Примеров частной жизни на работе, показывающих, что существование частной жизни идёт своим чередом независимо от того, присутствуете вы на рабочем месте или отсутствуете, можно привести массу (перекуры, выходы в туалет и тому подобное), но главное, нужно понять, что частная жизнь человека присутствует всегда и везде.
Именно поэтому руководители предприятий, высказывая своё мнение о том, что на рабочем месте не должно быть ничего кроме работы, фактически, заблуждаются.
Палю тему: руководство предприятий не имеет законных оснований для привлечения сотрудника к дисц. ответ-ти за невыполнение тр. обязанностей во время рабочей смены, если сотрудник полностью выполняет производственный план на день и требования свой должн. инструкции, умудряясь при этом значительную часть времени на работе посвящать своей частной жизни.
Конечно, имеются такие профессии, где нужно быть предельно внимательным и сосредоточенным на рабочем процессе (к примеру, диспетчеры авиаперевозок, охранные службы), однако к большинству профессий такие требования всё же не предъявляются и нет ничего противозаконного если сотрудник в течение рабочей смены позвонит по личному вопросу.
Обратите внимание, содержание этого телефонного звонка считается инфой о частной жизни сотрудника.
С чего начать работодателю, не представляющему как можно осуществлять контроль за работниками без осуществления видеонаблюдения?
Наверное, начинать нужно с изучения законодательной базы на этот счёт. Ниже я приведу важные законодательные нормы по этому вопросу.
Мне важно, чтобы вы включили свой мозг для изучения данного вопроса, и прочтение вами нижеследующих законодательных норм, как раз будет способствовать этому. Итак, видеонаблюдение за сотрудниками (законодательство):
1.часть 1 ст. 24 Конституции России
Сбор, хранение, использование и распространение информации о частной жизни лица без его согласия не допускаются.
2. пункт 8 ст. 9 Фед. закона «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»
Запрещается требовать от гражданина (физического лица) предоставления информации о его частной жизни, в том числе информации, составляющей личную или семейную тайну, и получать такую информацию помимо воли гражданина (физического лица), если иное не предусмотрено федеральными законами.
3. часть 5 ст. 6 Фед. закона «Об оперативно-розыскной деятельности»
Запрещается проведение оперативно-розыскных мероприятий и использование специальных и иных технических средств, предназначенных (разработанных, приспособленных, запрограммированных) для негласного получения информации, не уполномоченными на то настоящим Федеральным законом физическими и юридическими лицами.
Обратите внимание: работнику следует знать о том, что в организации осуществляется видеонаблюдение за сотрудниками – с даты трудоустройства работника или с даты установки системы видеонаблюдения.
Откуда делаются эти выводы? Смотрите ст.3 Фед. закона «О персональных данных»
персональные данные — любая информация, относящаяся к прямо или косвенно определенному или определяемому физическому лицу (субъекту персональных данных)
то есть, исходя из этого определения, поведение сотрудника на работе считается перс. данными и, выполняя видеонаблюдение за сотрудниками, работодатель фактически обрабатывает перс. данные своих сотрудников.
Поэтому, организуя видеонаблюдение за сотрудниками, работодателю крайне важно учитывать законодательные требования, касающиеся обработки полученных перс. данных.
Какая расплата грозит работодателю за допущенные «косяки» в этом вопросе?
— либо «административка» по ст.5.27 КоаП РФ
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, влечёт предупреждение или наложение административного штрафа:
— на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей;
— на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от одной тысячи до пяти тысяч рублей;
— на юридических лиц — от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.
— либо «уголовка» по ст.137 УК РФ.
Незаконное собирание или распространение сведений о частной жизни лица, составляющих его личную или семейную тайну,без его согласия наказываются:
— штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев,
— либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов,
— либо исправительными работами на срок до одного года,
— либо принудительными работами на срок до двух лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового,
— либо арестом на срок до четырех месяцев,
— либо лишением свободы на срок до двух лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет.
Поэтому, чтобы не стать фигурантом уголовного дела или дела об административном правонарушении работодателю необходимо учитывать ряд условий, «легализующих» видеонаблюдение за сотрудниками.Что это за условия?
Во-первых, вам нужны веские основания для установки камер видеонаблюдения. Таким основанием может выступать, к примеру, необходимость охраны ТМЦ на вашем предприятии.
Второе, при организации видеонаблюдения за сотрудниками недопустимо вмешательство в частную жизнь граждан. Поэтому установка видеокамеры, например, в туалете, коридорах, курилках является незаконной, какие бы благие цели не преследовал работодатель.
Почему? Потому что в курилке, туалете и проч. местах ваш сотрудник не находится на своем рабочем месте, а, следовательно, в этом месте нет основания для контроля за качественными и количественными показателями работы конкретного сотрудника, ибо контроль работодателя над сотрудником должен распространяться только на рабочее место сотрудника.
Не верите? Тогда смотрите ч.6 статьи 209 ТК России.
Рабочее место — место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя.
На сегодняшний день даже малый бизнес пытается поставить поведение своих сотрудников на работе под контроль. Видеокамеры можно частенько встретить в турагенствах, автосервисах и в др. местах.
Поступая на работу в малый бизнес, новоиспеченные сотрудники вынуждены соглашаться на условие о видеонаблюдении за ними и подписывать трудовые договоры и локальные нормативные акты, например, соглашение с сотрудниками о видеонаблюдении, в которые уже включены необходимые работодателю формулировки.
В-третьих, на предприятии необходимо разработать и утвердить локальные нормативные акты, регулирующие видеонаблюдение за сотрудниками.
Другими словами, если вы организуете видеонаблюдение на рабочем месте, законность должна быть первым вопросом, который вас волнует.
Каждый сотрудник должен поставить свою подпись за ознакомление с указанной нормативной документацией, разработанной на предприятии. При этом, ключевое и юридич. значение для признания видеонаблюдения за сотрудниками законным имеет лишь согласие сотрудника на видеонаблюдение за ним
Понятно, что от новых, трудоустраивающихся будущих сотрудников получить согласие на видеонаблюдение проще – будущего сотрудника в письменной форме предупреждают о ведении видеонаблюдения, предлагая подписать тр. договор, уже содержащий условие о праве предприятия вести видеонаблюдение за сотрудником.
И человек либо соглашается с этим и становится сотрудником предприятия либо не соглашается и ищет др. работодателя.
А как быть с остальными сотрудниками, которые работали ещё до того момента, как на предприятии произошло внедрение системы видеонаблюдения за персоналом, и которые не дали согласие на видеонаблюдение за ними?
По данному вопросу в своё время разъяснения давал Роскомнадзор. По его мнению, в данном случае можно воспользоваться положениями ст. 74 Тр. кодекса России.
Внимание. в тр. договор необходимо включить соответствующее условие о ведущемся на предприятии видеонаблюдении. Обычно подобное условие, как правило, не прописывают в тр. договоре, а лишь ознакамливают сотрудников с документом, регламентирующим видеонаблюдение на предприятии.
Тем не менее, полагаю, что для работодателя организовать процесс видеосъемки через процедуру изменения условий тр. договора получается довольно неплохим вариантом.
Если работодатель понимает, что организация видеонаблюдения не будет принята всеми сотрудниками единодушно, то имеет смысл подготовить дополнительные соглашения к тр. договорам, в которых прописать, что стороны согласны с тем, что работодатель может вести видеосъемку рабочего процесса в порядке, установленном соответствующим документом предприятия.
Разумеется, сотрудник должен быть под роспись ознакомлен с содержанием документа, регламентирующего вопросы видеонаблюдения.
Через 2 месяца в организации можно установить видеонаблюдение за сотрудниками, а несогласных с этих сотрудников уволить по п. 7 ч. 1 ст. 77 Трудового Кодекса РФ.
Мобильная версия